Devenez le moteur stratégique de notre croissance
Nous accélérons notre développement et recherchons un véritable Business Partner pour structurer et piloter nos leviers de croissance.
Plus qu’un poste opérationnel, il s’agit d’un rôle clé, directement rattaché à la direction, avec un impact direct sur le chiffre d’affaires, la satisfaction client et l’expansion de notre écosystème.
Si vous aimez construire, structurer, créer des opportunités et les transformer en résultats mesurables, ce poste est fait pour vous.
🎯 Vos responsabilités
Votre rôle s’articule autour de trois piliers stratégiques :1️⃣ Développement & Animation de l’Écosystème Partenaires
Être le point de contact stratégique de nos partenaires actuels
Concevoir et piloter des actions communes à fort impact (événements, webinaires, offres conjointes, co-marketing)
Identifier, qualifier et contractualiser de nouveaux partenaires stratégiques
Structurer une véritable stratégie partenariale orientée génération d’opportunités
Objectif : faire des partenariats un levier majeur d’acquisition et de notoriété.2️⃣ Développement Commercial & Pilotage des Opportunités
Qualifier et transformer les leads entrants
Piloter l’intégralité du cycle de vente (discovery, proposition, négociation, closing)
Représenter l’entreprise lors d’événements et rendez-vous stratégiques
Mettre en place un suivi rigoureux des performances commerciales
Objectif : sécuriser et accélérer la croissance du chiffre d’affaires.3️⃣ Gestion & Expansion du Portefeuille Client (Customer Success)
Garantir la satisfaction et la fidélisation de nos clients
Identifier les opportunités d’upsell et de cross-sell
Structurer le suivi de la donnée client (process, outils, reporting)
Proposer des améliorations continues pour optimiser l’expérience client
Objectif : maximiser la rétention et la valeur client dans le temps.
👤 Le profil recherché
Paris (hybride)
Services et conseil en informatique
🎓 Formation
Bac +5 – École de commerce, école d’ingénieur ou formation universitaire équivalente
🌍 Langues
Français courant (oral et écrit)
Anglais professionnel indispensable
🔥 Mindset
Esprit entrepreneurial (intrapreneur)
Autonomie et sens des responsabilités
Forte orientation résultats
Capacité à structurer et à prioriser
🧠 Compétences
Excellente aisance relationnelle et capacité de négociation
Rigueur organisationnelle et pilotage de pipeline
Vision stratégique tout en gardant une forte capacité d’exécution
📈 Expérience
Première expérience réussie en Business Development, Partenariats ou Account Management
Expérience en environnement en croissance ou PME appréciée
⭐ Le vrai plusVous êtes capable de prendre du recul sur l’opérationnel pour proposer des améliorations stratégiques et structurer la croissance sur le long terme.
Postuler au poste de Responsable Développement & Partenariats (H/F)